YK 노동·산업재해 변호사를 찾게 된 경위
의뢰인은 20년간 재직한 직장에서 권고사직을 통보받고 퇴직한 후, 미지급 연차수당, 일방적으로 삭감된 임금, 퇴직합의서상 지급받기로 한 금원을 돌려받지 못한 상태였습니다. 이에 실질적인 회수를 원하고, 나아가 근로기준법 위반 사항에 대해 진정을 제기하고자 법무법인 YK 전주 분사무소를 방문하셨습니다.
임금퇴직금 사건의 특징
의뢰인이 법적으로 확실히 청구할 수 있는 항목은 연차보상비에 한정되었고, 그 외 근로기준법 위반에 해당할 수 있는 사항들도 경미하거나 해석상 다툼의 여지가 있는 사안이었습니다. 따라서 단순히 진정이나 소송 절차만으로는 실질적 회복이 어려운 사안이었고, 결국 상대방과의 합의를 통해 기대 이상의 경제적 이익을 확보하는 전략이 필요했습니다.
YK 노동·산업재해 변호사의 조력 내용
임금퇴직금 사건의 결과
법무법인 YK 노동·산업재해 변호사의 조력으로, 의뢰인은 단순히 연차수당만 회수하는 수준을 넘어, 퇴직 당시 미정산된 각종 금원들을 포함하여 법적으로 청구 가능한 범위를 초과하는 금액으로 사용자 측과 원만한 합의를 이끌어냈습니다. 이로 인해 소송이나 장기 분쟁 없이 실질적 만족을 얻는 결과로 마무리되었습니다.
임금퇴직금 사건 결과의 의의
